О подсчете страхового стажа при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам

ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО

от 16.01.2018 г. № 02-09-14/17-04-31319

Управление организации обеспечения страховых Фонда социального страхования Российской Федерации рассмотрело обращение по вопросу подсчета страхового стажа при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и сообщает.

Частью 1 статьи 16 Федерального Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ) установлено, что в страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Из положений данной нормы следует, что весь период работы по трудовому договору включается в страховой стаж для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Согласно части 2 и части 3 статьи 16 Закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

В соответствии с пунктом 21 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.02.2007 № 91 исчисление периодов работы (службы, деятельности) производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы.

Таким образом, учитывая информацию из обращения, страховой стаж застрахованного лица на момент наступления страхового случая составляет 5 лет.

Обращаем внимание, что пунктом 2 части 1 статьи 4.1 Закона № 255-ФЗ установлено право страхователя бесплатно получать у страховщика информацию о нормативных правовых актах об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

В силу пункта 10 части 2 статьи 4.2 Закона № 255-ФЗ страховщик (Фонд социального страхования Российской Федерации) обязан бесплатно консультировать страхователей и застрахованных лиц по вопросам применения законодательства Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Давать официальные разъяснения по вопросам обязательного социального страхования Фонд социального страхования Российской Федерации не уполномочен.

В связи с этим, обращение было рассмотрено как обращение страхователя по вопросу применения законодательства об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в конкретном приведенном случае, и подготовленный ответ не следует рассматривать как официальные разъяснения Фонда социального страхования Российской Федерации.

ВРИО начальника Управления
организации обеспечения страховых выплат

Л.А. Мыльникова

Курсы валют

18.05.2018 19.05.2018
Доллар США 61.8215 61.9408
Евро 73.0236 73.1769
Казахстанских тенге 18.8564 18.8404
Китайских юаней 97.0952 97.1498
Украинских гривен 23.5757 23.6913
Все курсы

Теги

Все теги

Случайный Анекдот

Любая женщина хочет новое платье.
Но еще больше она хочет влезть в старое