Пособие, излишне выплаченное в результате ошибочного начисления, работник может не возвращать

Документ

Апелляционное определение Свердловского областного суда от 16.02.2018 по делу № 33-3337/2018

Комментарий

Банк обратился к работнику с иском о взыскании неосновательного обогащения в виде излишне выплаченного пособия по беременности и родам.

В ходе заседания было установлено, что работнику дважды начислена и выплачена сумма пособия по беременности и родам. При этом работодатель представил суду приказ по результатам служебной проверки, из которого следовало, что повторное начисление и выплата пособия произошла потому, что ответственный сотрудник банка при занесении данных в программу SAP HR не произвел блокировку операции "Отпуск по беременности и родам".

Несмотря на факт двойной выплаты пособия, Свердловский областной суд отказал банку в удовлетворении иска, и вот почему.

Суд напомнил, что основаниями для взыскания излишне выплаченной заработной платы с сотрудника являются (ч. 4 ст. 137 ТК РФ):

  • счетная ошибка;
  • вина работника в невыполнении норм труда;
  • неправомерные действия работника, которые привели к неправомерной выплате.

Суд указал следующее: хотя в силу ст. 1102 ГК РФ неосновательно приобретенное имущество (в т.ч. денежные средства) должно быть возвращено владельцу, эта норма не распространяется на заработную плату и приравненные к ней платежи, если отсутствует счетная ошибка и недобросовестность приобретателя (п. 3 ст. 1109 ГК РФ).

Судьи не согласились с работодателем в том, что под счетной ошибкой следует понимать сбой в компьютерной программе, а также ошибки при введении данных в бухгалтерскую программу. По их мнению, счетная ошибка – это арифметическая ошибка, т.е. ошибка в математическом подсчете, в то время как технические ошибки по вине лица, производящего начисление и выплату заработной платы, пособий, счетными ошибками не являются. В качестве аналогичной позиции суд привел определение Верховного Суда РФ от 20.01.2012 № 59-В11-17, а также письмо Роструда № 1286-6-1 от 01.10.2012.

Также суд отказался признавать недобросовестным поведением бездействия сотрудницы, которая знала о необоснованности повторного получения ею суммы пособия по беременности и родам, но не приняла меры по его возврату.

 

Теги: ФСС Декрет
Источник: its.1c.ru
Комментарии

Курсы валют

24.05.2019 25.05.2019
Доллар США 64.4913 64.6106
Евро 71.8369 72.3186
Казахстанских тенге 17.0601 17.0330
Китайских юаней 93.2171 93.5721
Украинских гривен 24.5065 24.4113
Все курсы

Теги

Все теги

Случайный Анекдот

– Как довести девушку до сумасшествия? – Дать ей кучу денег и закрыть все
магазины.